7月5日，香港免费公开资料大全举办2013年新员工三级安全教育。本次三级安全教育由装备公司人力资源部组织，安全生产部、管代办、宣传部、团委共同参与，对公司2013年新报到的新员工进行为期两周的三级安全教育培训，新员工反映本次培训受益匪浅。
      本次岗前安全教育培训工作在以往授课形式的基础上，增加了视频安全教育形式，运用时长120分钟的视频教育影片，主要从介绍装备制造行业的安全特点、相关的法律法规、从业人员的权利和义务、安全生产中常用的术语、事故现场安全须知以及现场急救知识等七个方面入手，目的是让新员工掌握一系列的安全基础知识，从四个方面进行强调：
      一是强调培养安全生产思想意识。通过组织新员工学习国家有关法律法规，掌握安全生产的方针政策，提高全体管理人员和操作人员的政策水平，充分认识安全生产的重要意义，在生产中严格贯彻执行安全第一、预防为主的方针和安全生产的政策，严格执行操作规程，遵守劳动纪律，杜绝违章指挥、违章操作的行为。
      二是强调告知安全状况及风险工程。组织新员工接受安全知识教育，通过对公司总体介绍，使新员工掌握安全生产基本知识、了解本企业的生产状况、熟悉公司目前存在的风险项目、危险部位、不安全因素及个人防护的基本知识。
      三是强调培养安全管理的能力。装备制造业的实际情况，新员工到岗后大部分作为项目技术、设备甚至专业的生产管理人员，起码要做到管生产必须管安全，要知道安全管理从何着手，让新员工熟练掌握安全操作、安全防护等基本知识，目的就是培养新员工最基本的安全管理能力。
      四是强调学习安全应急救援方法。本次利用多媒体手段和视频教育题材，利用多种模拟案例，分析事故原因，探讨预防对策；还利用生产中出现的违章作业或生产中的不良行为和事故后的紧急救援及时进行教育，使新员工头脑中一开始就绷紧安全生产这根弦，在生产中时时刻刻注重安全生产，预防各类事故的发生。
      公司始终将员工的安全教育作为安全管理的先行工作、作为实现安全生产的重要途径及法律所规定的责任来抓，重在让职工了解和掌握安全法律法规，提高职工安全技术素质，增强职工安全意识，为一线的生产做好保障。